Le Smic mensuel brut en hausse de 18 € en 2018
Le taux horaire brut du Smic est fixé, à compter du 1 janvier 2018, à 9,88 € (contre 9,76 € en 2017). Quant au …
Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2018
La garantie minimale de points (GMP) est une cotisation qui permet aux cadres dont le salaire n’atteint pas le …
Cotisations sociales : à quel plafond sont-elles soumises ?
Certaines cotisations sociales sur les salaires, comme celles d’assurance vieillesse, sont calculées dans la …
La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2018
Au 1 janvier 2017, le taux de la cotisation patronale AGS (Association pour la gestion du régime de garantie des …
Il est possible de préciser les motifs d’un licenciement
L’employeur doit indiquer, dans la lettre de licenciement adressée au salarié, les motifs ayant conduit à la …
Calcul des cotisations sociales : il faut se référer à la période d’emploi
Au moyen d’un décret publié en 2016, les pouvoirs publics ont modifié certaines règles liées au calcul des …
Cotisation maladie Alsace-Moselle : pas de changement en 2018
Au 1 janvier 2012, le taux de la cotisation salariale supplémentaire maladie, que doivent appliquer les …
Le Smic à 9,88 € en 2018
La ministre du Travail vient d’annoncer, via un communiqué de presse, que le Smic augmentera de 1,24 % en début …
Ne tardez pas à demander l’aide embauche PME !
Mise en place en janvier 2016, l’aide dite « embauche PME » a pris fin le 30 juin 2017. Toutefois, il peut être …
Nullité d’une convention de forfait annuel en heures : que doit faire l’employeur ?
Dès lors qu’un accord collectif le permet, l’employeur peut, en signant des conventions individuelles avec ses …